Рейтинг Производство
Semko SIA - Pienākumi bez atlīdzības
Augstprātīga attieksme pret darbiniekiem, uzmešana, uzņēmuma vadītājs lēta darbaspēka meklējumos. Sola un tikai sola, īpašnieks uzskatos ka viņam kalpos visi par baltu velti, dzīvo 90 gadu ērā. Prasiet konkrētu samaksas likmi, rūpīgi izlasiet līguma punktus. Jo šis darbonis cenšas izmantot kur vien iespējams. Rūpīgi pārbaudiet informāciju!
Stiga RM - Čakarē strādniekus
Par cik visiem uzņēmuma strādniekiem tika samazināta alga aptuveni par 300euro bez brīdinājuma, tad liela daļa bēg no turienes, kā no grimstoša TITĀNIKA. Piedāvā regulāri strādāt papildmaiņas, jo ļoti trūkst darbinieku... ss.lv Meklē jaunus muļķus un melo par ražošanas paplašināšanu, jo reāli ražošana drīz būs uz sabrukuma robežas! Izskatās, ka vadība grib iznīcināt uzņēmumu! Es arī eju prom no tā bardaka!
Latvijas Maiznieks - Посторонние предметы в хлебе!
Нашла в магазине цельнозер. Булочки и очень обрадовалась, т. К. В нашем городе вообще нет цельнозернового хлеба. Первый раз купила, сделала бутерброды с рыбой, откусила и.. Почувствовала во рту нечто - кусок жести какой-то! Настолько была уверенна в качестве хлеба, что на рыбу подумала. Купила хлеб второй раз-камень! Вы хлеб там что, на земле месите?
Ferratum - Krāpšana
Paņēmām kredītu. 2000 eur. Maksājam gandrīz gadu. Gandrīz pa 200 eur... Nesen paskatījāmies cik esam vēl parādā. Gandrīz 2000! Domājam ka tas ir sistēmas gļuks, uzrakstijam vēstuli, jo uz telefona zvanam neatbild! Saņēmām atbildi, ka mēs tagad maksājam pārsvarā tikai procentus! Un kā mēs maksājam - tas ir minimālais maksājums! Un ja mēs tā maksāsim - mums vēl jāmaksa 122 mēnesi! Izradās, ka paņēm 2000 - esi paradā 20 000! Kur skatās valsts? ! Kas par 90ie gadi? !
Ceram Optec SIA - Necienīga izturēšanās pret darbiniekiem
"Trauksmes celšanas " Ir vairāki kritēriji pēc kuriem var vērtēt uzņēmumu. Kadru mainība - liela, it sevišķi pēdēja laikā. Konkurētspējīgs atalgojums - tāda nav, atšķirība starp identisku uzņēmumu algās sastāda trešdaļu (33.33%) . Darbinieki iebiedēti, mazākās sarunas par algu paaugstināšanu - ejiet prom, meklējiet citu darbu. Vadības attieksme pret darbiniekiem - necienīga. Ar ko jārēķinās darbiniekiem - veselības problēmas (vēnu varikoze, mugurkaula deformācija, sapošas rokas, kājas no...
JOKADO SIA - Slikts serviss, piegādes termiņu kavēšana/neievērošana, nekompetence
Darba apģērba izgatavošanas termiņš pārsniegt jau 3x, prece joprojām nav saņemta. Neceļ klausuli. Whatupā atbildes, ka piegādās-meli melu galā. Salīdzinot ar citiem tirgū esošajiem uzņēmumiem neadekvāti dārgi. Slikts serviss. 100% avanss, naudu neatgriež.
HKScan gaļas kombināts - Krāpšana
Esmu neapmierināta ar śo darbu. Māna jaunos darbiniekus, teica pirms darba kad izrādīs darba vietu, bet līdzko atnācu pie darba devējas tā man tik iedeva OVP lapu lai es izejot ātrāk ārstus. Tad kad es izgāju ārstus cehu man vēl neizrādija kautgan teica, ka to izrādīs pirms darba sākšanas. Neiesaku nevienam tur iet! Reālas mocības. Teica kad būs viegls darbs, bet ne nu tuvu tam. Un mānija ka darba laiks sākas no 8.00 , bet patiesībā man sākās 7.00
Latvenergo - Slikts serviss
Уважаемые господа, я проживаю в Даугавпилсе. В калкунской волости по адресу Галдниеки 19.
Очень часто у нас отключают электричество, причем иногда на целый день якобы в целях профилактики. Невозможно пользоваться морозильником - портятся продукты. , ухудшается здоровье из-за стресса. Я проживаю там в летний период и за это время с мая по сентябрь как минимум 10 раз, если не более бывают перебои с электричеством, хотя плачу круглый год по 22 евро в месяц - сумма немаленькая и хотелось бы...
Hidrolats Čl - Slikts serviss
Sākšu ar to ka šeit izturas ļoti slikti, algas kavējās diezgan ilgi. Sola normālu algu bet rezultāta ne smakas no tā. Uz visu ir jagaida, darba piederumi bieži vien nemaz netiek pirkti kā par piemēru cimdi kas šai darba ir ļoti svarīgi. Neiesaku šeit strādāt. !
Ferratum - Slikts serviss
Nepieklājīgi ienākošo zvanu/paradu piedziņas nodaļas darbinieki, runa nepatikama toni, iespējams pietrūkst pieredzes, nav profesionāli ferratum vajadzētu veikt papild apmacības un vairāk pievērsties sarunas kvalitātei, viss pārējais ir ka visiem, procenti lieli, ja liekas ka pēc gada veicot maksājum kredīts nesamazinās, iespējams jūs veicat minimālo iemaksu, ieteiktu sazināties un pajautāt kāda iemaksa ir jāveic lai varētu visu atmaksāt gada laika piemēram, darbinieks aprēķinās.
Malkas placis pie Ventspils - Nemaksā algas
Uz doto brīdi bez algas palikuši jau trīs cilvēki, ieskaitot mani.
Šis tā saucamais "uzņēmējs" tirgojas ar malku izmantojot ventasbalss portāla sludinājumu sadaļu tur arī meklē darbiniekus solot samaksu par dienām, nedēļām un darba līgumus.
Protams skaidrs kad nekā no tā nav un nebūs, nu jau kļuvis tik slavens kad ticis pie bloga.
Ar šo sūdzību vēlos lai atsaucas citi aprkrāptie vai godīgi cilvēki kam ir papildus informācija par šo Kristapu (varbūt ir kāds foto)
augstāk minētajā linkā ir...
Zaļais Cikls - Slikti darba apstākļi
Ļoti slikti darba un darba drosibas apstākļi. Nostrādāju šajā firmā vairāk kā seši mēneši. Varu pareikt to ka neiesaku nevienam strādāt šajā iestādē. Antisanitarie apstākļi ir ārpus normas robežām, attieksme no darba devēja puses ir kā kāju pameslam, skatoties uz šo iestādi neko citu arī nesagaidiju. Dažādu personisku uzskatu vadīti apkrapj arī ar darba samaksu. Darba kolektīvs ir atbaidoss, lai gan ko var sagaidīt otreizejo izejvielu pārstrādē?
Troll Smiltene SIA - Bardaks
Attieksme pret strādniekiem kā pret pamuļiem, kaut gan paši neko nejēdz... Algas sola lielas, bet uz rokas saņem minimālo, protams tiek manipulējoši argumentēts kāpēc tā. Neticiet nevienam viņu vārdam un īsti arī neiesaku strādāt tai ellē. Ja ir šaubas paskatieties bez tabu arhīvā par trolli, vēl joprojām tā pati vadība un tas pats bardaks...
Ferratum - Krāpšana
Krāpšana pilna apmērā! Veicu maksājumu no meitas konta, maksājuma mērķi norādīju savu personas kodu, kas tiek prasīts pie maksājuma reģistrēšanas lai maksājums tiktu veikts uz īsta cilvēka varda. Šis krāpnieku kantoris apgalvo kad nekādu maksājumu nav saņēmusi kaut gan nosūtīju gan neskaitāmus e-pastus ar maksājuma uzdevuma kopijām kad maksājums ir veikts un pēc liguma noteikumiem ir ievadīts maksājuma mērķis korekti ar savu personas kodu lai identificētu maksājumu. Viņi šo naudu ir...
Bairons Lbc SIA - Krāpšana
Labdien, ja jūs strādāsiet pie Uldisa Pauče esat uzmanīgi, vispirms jūs paliksiet bez savā īpašuma. Pēc tam bez algas, profesionāla ziņa cilvēks nostrādāja 20 gadus savā sfēra un neko neiemācījās. Atbraucot pie citiem piegādātājam zoga to produkciju.
WMT Baltic SIA - Nirgāšanās
Drausmīga iestāde un tās vadība itsevišķi un par direktoru krievu vispār nerunāšu! Šeit runāju par darba vakancēm sola kad ņems darbā bet sola kad zvanīs bet tā arī gaidu līdz šai dienai! Deļ viņiem pazaudēju labus darba piedāvājumus un kā muļķis uzticējos un gaidīju zvanu! Ko lai saka intervija krievu valodā jo direktors krievs vispār nesaprot latviski! Nožēlojama iestāde un atalkojums 700 euro un visi darbinieki raustās no tā krieva direktora! Smiekli nāk! Piedāvā apmācību bet jau darba parunās prasības jau kā no meistara prasa. Pretīgi! Neiesaku tajā krievu pritonā nokļūt!
Steel Master SIA - Nav sūdzību, ir labs produkts - Vītņu kāpnes
Vītņu kāpnes ir vienas no metāla kāpņu visbiežāk realizētajiem variantiem, kas ļoti labi noderēs kā ēkas fasādes noformējumā tā arī interjerā. Vītņu kāpnes aizņem mazāk vietas un pie salīdzinoši maza kāpienu skaita kāpņu pagrieziena grādi ir nelieli un vītņu kāpnes ir viegli kāpjamas. Izmantojot eksterjerā, ieteicama cinkošana, lai vītņu kāpnes varētu sekmīgāk cīnīties pret laika apstākļu iedarbību. Interjerā vītņu kāpnes ieteicams krāsot ar karsto pulverkrāsu pēc ral classic toņu kataloga...
Nākotne - Nekvalitatīvs prece
Ak, šodien tas vakars, kad nu nepavisam negribējās gatavot vakariņas, tuvējā veikalā lats izvēlējos nākotnes ražotās Lielciema cepamdesinas ar medu, nu būs gardas ātrās vakariņas, bet kas tev deva, diez pēc kādas receptūras gatavotas, ar tādu piparu daudzumu, nu patiešām izcili negaršīgs produkts.
Cido grupa - Krāpšanas.. Ar nodokļiem.. Un algam..
Pagāja paris gadi.. Strādniekiem jāmaksā nodokļu parāds... Pie kura vainīgs grāmatvedība.. Ka telo mulki... Un mana strādniekus.. Ka ari tas nau viss.. Vel ar strādnieki muk prom no uzņēmuma.. Mazas algas loti.. Griez stundas nost.. Ka ari strāda tāds Uldis Semjonovs.. Visus tik atlaiž, kas sūdzas... Par viņu.. Viņš ir nenormāls
РешеноElektrum - Absurds
Apmaksājot divas reizes elektrības rēķinu citai personai saņēmu tās personas parādu par elektrību pamatojoties uz civillikuma 1432. Pantu. Persona vairs nemaksāja rēķinu, bet tā kā es biju maksājis, novēla to parādu uz mani. Vai tiešām skaidras naudas iedošana nevis rēķina apmaksa varēja mani pasargāt no šīs parādu piedziņas?