Рейтинг Карьера / Работа

Дальнобойщики
Количество жалоб на компании
Процент надёжности предприятия
NVA
51
6%
Acorn
38
0%
AB Recruitment
35
0%
CEF Recruitment
27
7%
Evolution Latvia
18
0%
Next Employment
14
7%
Bestwork
12
15%
Stipt
11
0%
Nordic Staff
11
0%
Qbis
11
20%
Personalservice Lettland
8
3%
Jobcenter
8
13%
Eurochance
7
11%
Magma
7
68%
Latvijas Republikas Uzņēmumu reģistrs
5
5%
Kantar
4
0%
El-Point
4
0%
Robin Jobs
3
25%
Norgate
3
0%
Lux Lucenius
3
0%
I-Work
1
25%
Deulat
1
0%
Nordic BARON
1
0%
Crystal Management
0
0%

Rīgas Lāzerklīnika SIA - Administratora vakance Liepājas filiālē

Administratora vakance Liepājas filiālē Šī gada oktobra vidū ss.com parādījās ADMINISTRATORA vakance Rīgas Lāzerklīnikai Liepājas filiālē uz ko es pieteicos. 21.10.2024. man ar Bowlero centra Rīgas Lāzerklīnikas vadītāju/administratori notika whatsapp video zvans, lai pārrunātu darba specifiku gan vispārēji, gan Liepājas filiālē. Norunājām, ka 24.10.2024. būšu Rīgā, Bowlero izklaides centrā, otrajā stāvā - Rīgas Lāzerklīnikas filiālē un man notiks pirmā apmācību diena, jo administratori Liepājā vajag steidzami... Līdz 30. oktobrim...

Akmeņkalni SIA - Krāpšana slikta attieksme

SIA Akmeņkalni ir viena no Latvijas sliktākajām saimniecībām tehnikas līmenis briesmīgs 2400 hektāri bet trīs normālas tehnikas Vienības visas pārejas lūžņu līmenis. Aplokšņu algas un pilnīgi neiemaksātas sociālās iemaksas un plus vēl mēģina apmānīt pa pārsimts eiro katru mēnesi algas dienā. Mani gribēja pa 600€ uzmest. Neiesaku nevienam tur tuvoties.

Manpower - Krāpšana

Vairāk interesējas par kompānijām kur es strādāju agrāk nevis par manu pieredzi un iemaņām. Saruna uzreiz aplika negatīva, bija braukts virsū ka es esmu nekas. Ka darba devējā likumi ir svarīgāk par valsts darba inspekcijām un citam iestādēm. Darbā nebiju pieņemts kaut gan runa gāja tikai par vienu noliktavu Mārupē (Also) . Pa velti pazaudēju savu laiku.

Laumiņu rezidence - Krāpšana

Lūdzu, neejiet šeit strādāt! Krāpnieku kantoris. Negrib dot līgumu, negrib maksāt atbilstoši teiktajām stundas likmēm! Šajā firmā Laumiņu Rezidences bērnudārzā Mežaparkā un Kokneses prospektā ir, manuprāt, nekompetenta direktore, kura pati uz savu galvu maina stundas likmes un maksimāli izvairās no līguma slēgšanas! Iesaku nestrādāt tur, jo šeit alga ir mazāka nekā veikala darbiniekam! Kā arī piedāvāja man strādāt tikai kā pašnodarbinātajam.

Repa Market SIA - Noliktavas darbinieks / Neiesaku šo darbu

Neiesaku šo darba vietu, slikti darba apstākļi, par pilnu mēnesi alga ap 640 eiro, strādājot , katru darba dienu 9 stundas. Darbā nav cilvēks, kas vada darba procesu, darbinieki paši meklē, ar ko nodarboties. Citreiz darba nav, jūs tiekat atlaists mājās, bet tās stundas ir jāatstrādā vēlāk, kas nav nopietni. Darbs indiāņiem vai citiem ārzemju studentiem. Ja ziniet latviešu/krievu valodu, jums nav, ko te darīt.

Dino Zoo - Personāla daļas attieksme un necieņa pret dzīvniekiem

Personāla daļas attieksme un necieņa pret dzīvniekiem Biju uz darba interviju, lai aprunātos par darbinu. Sarunājām parakstīt līgumu par darba attiecībām. Bet tajā dienā, manā mājā notika nelaime, saļima mans sunītis, vemšana, nevar paiet. Meklējam mašīnu, skrienam uz veterināro Beinerta klīniku, audzejs plīsis uz liesas, tūlītēja operacija. Nākošā dienā donora asinis meklējam Jelgavas vet klīnika. Sunits operāciju izturēja, ar Dieva palīdzību. Nedēļu gulēja klīnika. Biju katru dienu blakām. Par ko sūdzība? Kad piezvanīju un teicu, ka...

NVA - Slikts serviss / neprofesionāli darbinieki

Slikts serviss / neprofesionāli darbinieki Nva reģistrējos ar domu, ka vismaz bezdarbnieka pabalstu saņemšu, bet man to atteica. No sociālā dienesta atlaides nekādas man arī nepienākas. Vakar 29.10 pirmo reizi devos atzīmēties pie savas jaukās konsultantes lauras kalvānes, rēzeknē. Vārds pa vārdam, izstāstīju situāciju, uz kuru dabūju uzbraucienu - kāpēc tad es vispār esot pie viņās atnākusi? ! (mana atbolde: atnācu, jo viņa bija nozīmēJusi šo termiņu un laiku.) darbu arī piedāvāja, kā kurjeram (refood) , kad rakstīja datorā piedāvāto...

Evolution Latvia - Slikts serviss

Slikts serviss Tatad, šidien bija intervijas diena. Pieteicos kā Game Presemter. Sagaidu norunāto laiku, pieslēdzos un kad saprata ka esmu vienīgais vīrietis intervijā, uzreiz noņēma mani nost no grupas. Kad mēģināju pievienoties atkārtoti, saņemu ziņu ka jau esmu nobloķēts no zvana. Neko nepārdzīvoju, palasot šīs jaukās atsauksmes, pat ļoti priecājos ka neizdevās pievienoties šim suņu kantorim. :)

Sia Silvanus Nev - Krāpšana

Krāpšana Neapmaksā izrakstītus rēķinus. Nemaksā nodokļus jo piedāvā apmaksas skaidrā naudā, lai tik anulētu rēķinus

Sia Benerette, Call Structure - Krāpšana ar algu izmaksām

Uzņēmums neizmaksā algas pilnā apmērā. Uzņēmumam ir parāds vid 32000 eur apmērā. Galvenajā kontā nekādas naudas no sadarbības partneriem neienāk, ir papildus konts lt revolut, kur tiek skaitīta visa nauda. Darbiniekiem, vid un vdi tiek pasniegta nepatiesa informācija. Sia Benerette īpašniece izliekās, ka viss ir labi. Darbiniekiem tiek pasniegta informācija, lai saprastu, ka savas algas, aprēķinus nekad nedabūs.

AB Recruitment - Обман

Обман Приехал в Голландию 16 октября сказали что я буду жить в tilburge а приехал в raamse akkers 17 haaren это нормально считается нету ни подушки ни одеяла даже посуды нету и что встретил 26 октября поворотник и сказали работать ты не будешь зачем людям врать я не понимаю я вам советую не связываться с этой компанией 50 евро заплатил этой фирме это нормально так считается и ещё 120 евро за дорогу в итоге вышло 170 это полный обман

NVA Rīgas filiāles aģents - Nicinoša attieksme

21.10.2024. biju aizgājusi uz pirmo ieplānoto tikšanos NVA Rīgas filiālē. 505.kab. darbiniece Sitnija Indulēna. Saruna sākās pēc 5.min klusuma, viņa vienkārši sēdēja pie sava datora, kaut ko klikšķināja, es nesaprašanā ar mazu bērnu uz rokām sēdēju un skatījos uz viņu. Tad viņa beidzot pievērsās man un aizrādīja ka esmu atnākusi pie viņas nesagatavojies. Es pirmo reizi NVA, it kā noklausījusies zoom informatīvo tikšanos, un pārlasot en-tos atsūtītos e-pastus tā arī nesapratu par ko iet runa...

AB Recruitment - Krāpšana

Krāpšana Ab Recruitment https://company.Lursoft.lv/en/ab-recruitment/40203093236 man jau nav alga izmkasāta gadu. Kam vēl ir šī problēma. Lūdzu užzvaniet man uz 25576536 mans jurists ir jau pusceļā uz tiesu vajag vēl 150 eiras. Vajag savākt vēl cilvēkus un izsviest šos krāpējus no spēles ārā. Andrejs Tokarevs

CV pāraugs.com - Krāpšana

Пост предупреждение! 1,5 месяца назад создала свое cv на портале cvparaugs.com заплатила 50 центов за услугу с помощью интернет банка, а сегодня получила уведомление, что они сняли 30 евро со счета без какого либо пояснения,2 номера указанных на их сайте не латвийские и дозвониться невозможно, поискав в интернете нашла информацию о таких же пострадавших, оказывается очееень маленькими буквами они пишут что будет взыматься абонентская плата 30 евро каждый месяц! Будьте внимательны! Попросила вернуть деньги и получила отказ.

JADA JD SIA - Slikts serviss

Izstāda vakanci, cilvēks uzreiz uzraksta uz viņu vakances, cilvēks kurš tur sēž, pat nemāk vest dialogu, tu viņam uzraksti taisnus jautājumus par lidojuma un mājokļa un darba algas, bet viņš pēc tā vienkārši izlasa un neatbild, viņiem pašiem vakancē uzrakstīts, ir jautājumi uzrakstiet un zvaniet, ne tērējiet laiku ar šo firmu, tur visticamāk apkrāpšana uz naudu, jebkādā labā firmā, tev uz jebkādu jautājumu dos atbildi uzreiz.

Māra Līdumniece - Personāldaļas vadītāja Jūrmalas slimnīcā - Pazemošana, nievājoša attieksme pret darba kandidātiem, melošana

Kā RSU Medicīnas fakultātes 5. studiju gada studente Jūrmalas slimnīcas Personāldaļas vadītājai Mārai Līdumniecei iesniedzu CV un pieteikumu uz māsas palīga amata vakanci un tiku uzaicināta uz darba interviju. Ierodoties uz interviju, gan Līdumniece, gan slimnīcas virsmāsa (?) nokavēja norunāto intervijas laiku. Intervijas sākumā Līdumniece sāka melot, ka es pieteicos uz sanitāra amata vietu. Sāku protestēt, ka esmu RSU MF 5. gada studente un pieteikumu iesniedzu uz māsas palīga amata vietu...

NNL - Krāpšana

Krāpšana Algas ir krietni zemākas nekā noradīts sludinājumā (produktīvākam darbiniekam vidēji par 300-400 eiro mēnesī mazāk) . Diezgan bieži meklē jaunus darbiniekus, jo bieži iet prom. Attieksme ir tādā ka grib lai tu visu izdari par velti, ir arī gadījumi kad tā arī sanāk. Darba skeneris un tehnika ir veci, planšetdatoru un printeri visu laiku ir jārestartē, pastrādāt produktīvi vai efektīvi nesanāk. Visu jāprasa pašam, attieksme ir tādā ka tev neviens neko nav parada, pat ja vajag izdot darba inventāru.

MFD veselības grupa - Krāpšana, slikti darba apstakļi

Krāpšana, slikti darba apstakļi Mīļie cilvēki, neesiet dumji un neuzķerieties uz vilinājumu strādāt MFD Veselības grupā! Darba apstākļi ir briesmīgi, netiek ievērotas pilnīgi nekādas darba drošības! Ja sevi satraumēsi, teika ka pats esi vainīgs, ne iekārtas, kas knapi velk dzīvotspēju! Neiesaku strādāt tur! Darbinieki, nāk un iet, neviens nepaliek patstāvīgi uz ilgu laiku! Lai dievs jūs pasarga tikt šajā sūdu kantorī pie šiem žīdveidīgiem kapeikpisējiem. Lai ir nolādēts šis firmas saimnieks un visi viņa pēcnācēji! Normāliem...

NVA - Nekorekta attieksme no darbinieces puses

Nekorekta attieksme no darbinieces puses Nekorekta attieksme no darbinieces Pranaites. Konsultācijā runāja paceltā balss tonī un ar tādu nepieklājīgu attieksmi. Jebkurš var nonākt bezdarbnieka statusā un diez vai šai kundzei ir tikpat daudz augstākās izglītības kā konkrētajā situācijā monētajam klientam. Ieteiktu apdomāt šādiem darbiniekiem savu nostāju pret klientu, jo nekad nevar zināt, vienu dienu arī NVA darbinieks var sēdēt klienta vietā. Šķiet NVA būtu jāstrādā empātiskiem darbiniekiem, kas tiešām uzklausa, saprot un spej ar...

LD STELS SIA - Slikta attieksme pret darbiniekiem

Не советую устраиваться в эту фирму. Зарплата как десять лет назад. После того, как уволилась, расчёт не выплатили вовремя. На мой вопрос, когда выплатят, ответили, что в зарплату. По закону должны выплатить на следующий день. Но в то число, когда зарплата, ничего не заплатили. До бухгалтерии не дозвониться. Ужасное отношение, если увольняешься.

Наш интернет-сайт использует файлы куки (cookie) для того, чтобы сделать работу более дружественной и эффективной для пользователей. Чтобы обеспечить выполнение всех функций сайта, нажмите кнопку «Принять условия». Для более подробной информации ознакомьтесь с нашими правилами обработки файлов cookie и с нашими правилами обработки персональных данных.

Принять файлы