www.sudzibas.lv Augļu serviss Нарушение условий труда, скрытые налоги

Augļu serviss - Нарушение условий труда, скрытые налоги

Муж имеюший инвалидность устроился туда работать, первый месяц было всё нормально, кроме части зарплаты в конверте, на второй, вместо 8 рабочих часов, стали заставлять работать 12, ему по закону положено 3 дня оплачиваемых выходных т. К у ребёнка тоже инвалидность причём тяжелая, он написал заявление как положено, но вместо положенного выходного его заставили выйти в субботу, и часть зарплаты так и выплатили в конверте.

28.06.2019

Uzņēmums saņēma paziņojumu par šo sūdzību

E

Комментарии (6)

M Mego izmeklētājs 28.06.2019

Kā tas ir "zastaviļi" ? Skatamies darba līgumu ko paši parakstijām... vai neparakstijām?un par algu konvertā..? Ir iestades kam interesē šādi fakti.p.s. kapēc man neviens nepiedāva konvertus?

Оккупант 28.06.2019

А муж чего не написал? В ваше доме присутствует тирания и похоже 24ти часовая.

Оккупант 28.06.2019

Интересует как выглядит внутрь такого режима. Старый хрыч.

Оккупант 28.06.2019

Я никогда не пыталась устроиться на работу в латышскую организацию. Но судьба меня свела на данном моменте жизни работы так сказать, со свинопасам под названием судебный исполнитель. И хочу заметить не я к ним пришла. Обладая нужной морфологией данные особи не смогли обойтись без моего присутствия. Ну что ж на то мы и кормим свиней, чтобы их потом съесть.

A aramiss 28.06.2019

ha ha ha sveicieni staiguļiem un staigulēm, kas šajā gādūzī strādā savulaik pārbēguši vai izstumti no Rīgas piena kombināta hahahahah

E Elena123 01.07.2019

Не знаю что будет с графиком, но зарплата вся полностью перечислена на карту, за часы доплачено,так что спасибо руководству,что всё таки стараются соблюдать закон.Это явление не частое.

Добавить комментарий

Положительное Нейтральное Негативное
Загрузить файлы

Наш интернет-сайт использует файлы куки (cookie) для того, чтобы сделать работу более дружественной и эффективной для пользователей. Чтобы обеспечить выполнение всех функций сайта, нажмите кнопку «Принять условия». Для более подробной информации ознакомьтесь с нашими правилами обработки файлов cookie и с нашими правилами обработки персональных данных.

Принять файлы