Uppe SIA - Uppe Ar to viss pateikts... Sliktāk nav kur
Labdien gribēju pasūdzēties par vienu no sliktāko darba vietu Sia Uppe. Pirmām kārtām jau par ieturējumiem 10% no algas, kas atgādina vecos laikus, tas ir 90'ie jeb 2000 gada sākumu. Kur princips bija tieši tāds pats, lai darbinieku apčakerētu viņam neizmaksāja visu algu, algas dienā. Solīja pārējo naudu atdot nākoš mēnes vai nākoš nedēļ. Bet ja darbinieks aizgāja nauda palika darba devējam. Vēl tur ir tāda interesanta lieta, kad tev ir jāziedo savas brīvdienas viņu izdomatajiem pasākumien (konferences, talkas... Utt) , kas itkā ir brīvprātīgi, bet piespiedu kārtā. Par neierašanos soda ar naudu. Tas ir rēķinies ar 50 līdz 200 eiro mīnus algai, ja neierodas. Tākā visu sevi jāatdod darba devējam, ko saka tas jādara, savādāk sodīs ar naudu... Ģimene jāatstāj otrajā plānā, nevis tu plānosi kur ar ģimeni aizbraukt vai kā pavadīsi brīvdienas, bet viņi tev pateiks kur un kad tev jābūt... Obligāti... Tā diemžēl šajā uzņēmumā ir.
Комментарии (3)
Nu Tad tā. Gribi iet strādāt uzņēmumā SIA UPPE par konstrukciju montētāju? Iesaku NEiesaistīties darba attiecībās ar ŠO uzņēmumu. Kāpēc? Jau tikai tāpēc ka tiek pārkāpts," darba likuma 79.pants". Tiek neoficiāli ieturēti, naudas ieturējumi 10% no tavas ikmēneša algas. Tas nozīmē, ja saņemsi "JA SAŅEMSI" 1000eiro simtnieku tev ierurēs ,kuru tev itkā atdos, kad tiks nodots objekts, bet ir viens, bet, kad objekts būs nodots ,tev vēl būs jācīnās par saviem ieturējumiem, tas ir seko katrai algas lapiņai, jo pie katras iespējas tevi centīsies "appist" arī algas lapiņām, rakstītajam maz var ticēt, tas ir runajot par nodokļiem, raksta vienu bet dara citu. ATCERIES! ĻOTI SVARĪGI JA TOMĒR BŪSI BEZIZEJAS SITUĀCIJĀ UN IESTĀSIES DARBA ATTIECĪBĀS AR ŠO KRĀPNIEKU KOMPĀNIJU, AIZEJOT NO DARBA TU SAVUS IETURĒJUMUS NEDABŪSI! Un
ne mazāk svarīgi, līgumā būs rakstīts ,ka strādāsi par minimālo, pārējais ir piemaksa ar kuru darba devējs var rīkoties kā grib...neiesaku tur iet un vergot..."dzied skaisti, NEUZKERIES"
Ļoti labs ieteikuns, biju pats kā jaunais montētājs un godīgi sakot ar šo uzņemumu nav ko ķēpāties. Algas kartītes ļoti nepāredzamas , 2.kārt aprēķinātās nostrādātās stundas tiek ieliktas mazāk, nekā faktiski tiek nostrādāts, strādā 9h dienā maksā tik par 7h un tur cikt tev pieraksta tik tev arī ir. Jo dziļak būsi vadibas pakaļa jo iespējams arī lielāks attalgojums būss :D vadība montāžniekus par suņiem uzskata un par viņu attalgojumiem vissmazāk domā. Darbinieki mainās bieži jo saprot uzņemema palitiku isāk sakot čakarētāju un zagļu uzņēmums. Vēl tur strādā cilvēki ar pamatskolas izglītību kas celsies un krītīss par uppi jo redz vinus pieņema darbā un prom viņi neiet jo viņus citur nekur neņem. sad but true
Sen jau visiem ir skaidrs, ka strādājot 8-17 algotu darbu, vai tas būtu Latvijā, vai starptautiskā uzņēmumā, neko nenopelnīsi, knapi sanāks dzīvošanai - samaksāsi par īri, nopirksi pārtiku un atkal gaidi algu, varbūt starplaikā atļaujoties kādu mazu prieciņu. Ne visi var atļauties, maksājot uzreiz, nopirkt salonā jaunu telefonu, datoru, auto, uzturēt sev krāšņu sievieti. Pievienojies cilvēkiem, kas pārvalda savu dzīvi! Nauda, protams, nevar kalpot kā pilnīgi visu problēmu risinājums. Bet, kā vēsta sena tautas gudrība, labāk sēdēt skaistā un jaudīgā pilnpiedziņas Audi kā ar nanoūdeni mazgātā trolejbusā. Aizpildi savu Laimīgo loto biļeti un sāc Jaunu dzīvi, kura pārspēj tavus pat vispārdrošākos sapņus. Starp citu, vai zini, ka nākošajā EuroMillions izlozē, kura notiks jau šonedēļ, Džekpots ir prātam neaptverami vairāk kā 130 miljoni euro? Es jau atkal nopirku pāris desmitu biļešu ar skaitļu variantiem un, kā ierasts, paķēru klāt vēl desmit SuperDraw biļešu, kur Džekpots ir tikpat iespaidīgs – 130 miljoni. Pamēģini satikt savu veiksmi arī tu! https://goo.gl/X17csF Un neaizmirsti izmantot loto brokera īpašo piedāvājumu!