Stepp Solution - Nemaksā par padarīto darbu
Vēlētos ziņot par firmas stepp solution pārkāpumiem - pieņem darbā darbiniekus bez darba līgumiem, Sola no dienas uz dienu līgumus atvest līdz darbs jau ir padarīts. Darba līgumi netiek atvesti, darba alga jāgaida mēnešiem ilgi. Samaksā daļu un piedāvā nākošo objektu, solot gan darba līgumus, gan darba samaksu par iepriekšējo objektu. Kad tiek zvanīts neatbild uz zvaniem, sūtot īsziņu un jautājot par darba samaksu. Tā arī netiek cilvēkiem samaksāts un tiek baroti ar solījumiem samaksāt.
Дополнено
Valdis Eistreiķis
22.09.2020
Firmas īpašnieki un kontakt personas - Jānis Sprindzš, Kristaps Pučka
Комментарии (3)
ko nozīmē pieņem darbā bez darba līgumiem?
Sveicināti,
Atsaucoties uz šo ierakstu no cilvēka Valdis Eistreiķis- cilvēks ir mums SIA STEPP SOLUTION un man Jānim Sprindžam- uzņēmuma valdes loceklim zināms, taču nekad nav bijis un nav pat bijis plānots kā darbinieks.
Nekad viņam nav solīts tiešais darba līgums vai patstāvīgās darba iespējas mūsu uzņēmumā. Šis cilvēks ir bijis kā pieaicināts palīgstrādnieks no apakšuzņēmēja puses, kā rezultātā viņa darba uzdevumi un darba kvalitāte ir tikai un vienīgi viņa tiešā darba devēja atbildībā.
Ar šo cilvēku ir diezgan neveiksmīga komunikācija, ir nācies apskaidrot darba kultūru un veicamo darbu specifikāciju, taču bez sava tiešā priekšnieka uzraudzības un klātbūtnes ir ļoti nekompetents un neizprot doto uzdevumu un tā gala rezultātā kvalitātes kritērijus.
Šis cilvēks esot atbrīvots no darba citā uzņēmumā arī par līdzvērtīgām problēmām.
Darba devejam pienakas publiski apspriest darbiniekus?
Saprotu pirmo dala paskaidrotu kas un ka, bet ta beigu dala no uznemuma puses. Es vnk prasu jums vai tas ir etiski?
Tac es nesaksu stastit par jusu vid paradiem un kavetajiem maksajumiem publiski. Cerams ka sia nemainisiet nakamaja gada 😊 veiksmi!