www.sudzibas.lv 1.Biznesa radio Darbinieku muļķošana

1.Biznesa radio - Darbinieku muļķošana

Vēlos painformēt, ka šajā uzņēmumā pastāv iespēja, nākt itkā uz darbu, ligumu, gan nesteidzās sastādīt. Nostrādāju vairak ka nedēļu, un pēc tam saņēmu atbildi- paldies par darbu, bez jebkādam paskaidrojumiem kapēc. Turklāt ne no vadības, bet gan no sekretāres. Turklāt jāpiemin, ka, protams, ka šīs pilnas slodzes darba dienas netiek atmaksātas.
Lieki piebilst, ka šāda situācija šajā uzņēmumā ne vienu vien ir piemeklējusi.

K

Комментарии (2)

A ainarsaa 07.04.2014

Viedoklis par to, kāpēc neveicas 1.Biznesa Radio...vai tomēr āzim par dārznieku labāk nestrādāt ?

Aizritējis gandrīz gads, kopš radio frekvenc i 101, kuru pēc Latvijas Krājbankas bankrota, nopirka īpašnieks no Krievijas . Absolūti nepārzinot radio specifiku, un investējot šajā projektā ievērojamu naudu, jaunais īpašnieks solīja Latvijā izveidot vēl nebijušu radiostaciju biznesa aprindām ( rīdziniekiem zināmajā stikla namiņā - studijā pašā Rīgas centrā ) . Sākums bija cerīgs, kautgan koncepcijas attīstības pašos pirmsākumos, presē pavīdēja jaunā īpašnieka, biznesmeņa no Krievijas nesaskaņas un konflikti ar iepriekšējo radio komandu . Atgādināšu ka Radio 101 pirms tam darbojās 2 gadus . To izveidoja radio dīdžeji Toms Grēviņš, Egons Reiters, Artis Volfs un Māris Žigats., vēlāk arī piebiedrojās dīdžeji Eduards Švāns un Gatis Terzens . Iepriekšējā komanda aizvadītā gada jūnijā tad arī sadarbību ar investoru no Krievijas pārtrauca .
Tika izveidota jauna komanda, jauni, talantīgi un pieredzes bagāti žurnālisti - rīta raidījumu vadītāji Ansis Klinstons, Kristaps Rūķītis, Līva Alksne . Biznesa intervijas vadīja pieredzes bagātā žurnāliste Velta Puriņa, ekonomikas lietu pārzinātājs žurnālists Imants Liepiņš un Inese Supe . Nepilna gada laikā, šie darbinieki iekšējo nesaskaņu dēļ attiecībā pret radioprogrammu veidošanu, un īpašnieka nekorektās rīcības dēļ solītā atalgojuma sakarā, sadarbību pārtraukuši . Amatu pametusi arī valdes priekšsēdētāja Ērika Sadovska un radio stila veidotāja producente Sendija Burka, kā arī vairāki tehniskie darbinieki. Ēterā nemitīgi tika skandēts, un joprojām tiek skandēts pieteikties konkursam „Biznesa balss „ . Nezinot tālāko, diemžēl tiek pieņemti jauni darbinieki, kuriem pastrādājot 1. Biznesa radio ēterā jāpiedzīvo vilšanās.
Ar šo viedokli, gribētu informēt sabiedrību un darba meklētājus, ka diemžēl 1.Biznesa radio būs Jums liela vilšanās, jo īpašnieks nenovērtēs Jūsu ieguldījumu ne morāli, ne materiāli .

Ar cieņu 1. Biznesa radio bijušais ziņu moderators Ainārs Ašaks

B b.mik. 16.03.2015

Nostrādāju šajā iestādē 2 nedēļas. Tiku slavēta un doti tika arī ieraksti uz brīvdienām, raidījumu ierakstīšana. Palīdzēju arī sadarbības partneru meklējumos un sarunāju ar tiem tikšanos. No kuriem diemžēl beigās tika mēģināts izspiest naudu!

Līgumu teica, ka parakstīsim rīt, rīt utt... tā arī neparakstījām. Alga, protams, minimālā stundas likme. Iesākumā tika solīts, ka pirmā nedēļa, kas skaitījās "apmācības" nedēļa, netiks apmaksāta, bet tad arī otrā netikšot apmaksāta...

Visus mūs nosēdināja (3 cilvēkus) un teica, ka nu tagad būs lielās izmaiņas. Par pēdējām 2 nedēļām nekādu naudu nesaņemsim, kā arī tagad stundas likme būšot 1.25eur vai kas tāds, plus par katru pārsteikšanos vai klusuma brīdi virs sekundes mums noņems pa 50 centiem no tās stundas likmes...

santa, vai kā viņu sauca...vecā patuklā sieviete, kas sēž "direktora" kabinetā vispār ir kaut kāds ārprāts. Cilvēkam nav nekādas saprašanas par to, ko viņš dara. Kad strīdējāmies un pieprasījām samaksu par savu darbu, viņa tā arī noteika, ka neko mēs nesaņemsim un varam lasīties prom un darīt ko vēlamies.

NEVIENAM NEIESAKU!

Добавить комментарий

Положительное Нейтральное Негативное
Загрузить файлы

Наш интернет-сайт использует файлы куки (cookie) для того, чтобы сделать работу более дружественной и эффективной для пользователей. Чтобы обеспечить выполнение всех функций сайта, нажмите кнопку «Принять условия». Для более подробной информации ознакомьтесь с нашими правилами обработки файлов cookie и с нашими правилами обработки персональных данных.

Принять файлы