Рейтинг Карьера / Работа

Дальнобойщики
Количество жалоб на компании
Процент надёжности предприятия
NVA
48
6%
Acorn
38
0%
AB Recruitment
30
0%
CEF Recruitment
27
7%
Evolution Latvia
17
0%
Next Employment
14
7%
Bestwork
12
15%
Stipt
11
0%
Nordic Staff
11
0%
Qbis
11
20%
Personalservice Lettland
8
3%
Jobcenter
8
13%
Eurochance
7
11%
Magma
7
68%
Latvijas Republikas Uzņēmumu reģistrs
5
5%
Kantar
4
0%
El-Point
4
0%
Robin Jobs
3
25%
Norgate
3
0%
Lux Lucenius
3
0%
I-Work
1
25%
Deulat
1
0%
Nordic BARON
1
0%
Crystal Management
0
0%

NVA Jelgavas filiāles Jelgavas KAC - Neprofesionāla attieksme

NVA Jelgavas filiālē KAC man iedeva konsultantu Ligita Pranaite. Biju konsultācijā, kurā daudz ko par sevi uzzināju. Tas, ka man ir krievu izvārds (kaut esmu latviete), nedod Jums tiesību pazemot mani, nosaucot mani visādos vārdos, un pazemot mani visādās frāzēs kā “ak cik apnikuši jūs, neizglītojas līdz galām un kko vel vēlās”. Manuprāt, tas nav normāla klientu apkalpošana. Bezjēdzīga konsultācija un nekādas palīdzības.

Виталий Гаврилов - Обман, мощенничество

Уважаемые коллеги! Наверное, многие из вас слашали такое имя - Виталий Гаврилов. Этот человек позиционирует себя как геолог, как специалист по фундаменту, может предлагать и другие строительные работы. Он также берет у физических лиц заказы на топографию, на трансформацию земельных участков, на выставление граничных точек (купиц) и т. Д. Но, этот человек не имеет никаких юридических оснований выполнять эти работы. Он втирается в доверие к топографам, может им даже первый раз и заплатить...

AB Recruitment - Krāpšana, slikts serviss

Krāpšana, slikts serviss Nekādā gadījumā! Vispār nevedieties ne uz kādiem solījumiem, tie ir tukši un nepamatoti. Sarunas tiek vestas agresīvā veidā, solot izslēgt no darba piedāvājumu saraksta u. Tml. Iespējama datu izkrāpšana piedāvājot neesošas vakances. Esiet uzmanīgi un piesardzīgi ar personisko dokumentu izpaušanu. Iespējama jūsu datu iesaistīšana krāpniecības shēmās. Neprofesionāla attieksme. Nekādu morāli ētisku, vai cieņas izrādīšanas principu. Kurš vispār valstī uzrauga šos kantorus?

Uzmanību! Krāpnieks brīvībā - Guntars Kāpostiņš! - Naudas Izzagšana no Uzņēmuma

Labdien, Šis ir stāsts, kas liecina par uzticēšanās nozīmīgumu un kā tā var tikt nežēlīgi izmantota. Es vēlos brīdināt ikvienu par Guntaru Kāpostiņu – personu, kuras rīcība ir radījusi man ne tikai finansiālus zaudējumus, bet arī smagu emocionālu pārdzīvojumu un mūsu uzņēmuma reputāciju. Viss sākās tik nevainīgi – parakstījām pakalpojumu sniegšanas līgumu, kurā Guntars apņēmās veikt noteiktus darbus. Pirmajā darba nedēļā, strādājot tikai četras dienas, Guntars jau pieprasīja avansu. E...

Digitax Baltija - Necienīga attieksme

Aizgāju no darba labprātīgi, dēļ Veselības stāvokļa uzrakstīju atlūgumu viss, kā pienākas. No darba devējas vārdā Ilona, attieksme vienkārši drausmīga tiklīdz paziņoju, ka vēlos izbeigt darba attiecības attieksme šausmīga pārmetumi, un uzbraucieni! Algas aprēķins jāgaidot Rindas kārtībā kur tas dzirdēts, pagājušas veselas 3. Darba dienas un no aprēķina ne ziņas. Fui šai darba devējai attieksme nesmuka, vēl apgalvo ka es esmu pie kaut kā vainīga, ka esmu maldinājusi, nevienam nenovēlu tādu darba...

SIA “AB Recruitment” - Обман

Обман Договариваетесь ехать на 1 работу по итогу вам дают другую на которую вы не поехали бы ни за какие деньги!Ужас и обман!

Izmantojot profesionālās zināšanas un kontaktu panāk sev izdevīgus darījumus. - Agate. Inese. Jurisa. Atmaskota. Pietiekami pasiroji. Melots. Tēlots. Apzagts. Iespaidots.

Izpēte apstiprina krāpniecību, spekulācijas, amata izmantošanu…. Inese Jurisa slēpusies dažādos aizsegos. Izliekoties par draugu prot pēc tam šo informāciju izmantot. Izpauž konfidenciālu informāciju. Piesavinās cita mantu. Manipulāciju spektrs liels. Iesaistīto daudz. Nauda ne visus uzrunā. Profesionālā diskreditācija Inesei Jurisai.

Nela Gems - Neveselīga darba vide

Strādājot šajā uzņēmumā varat rēķināties ar to, ka piedzīvosiet traumējošus brīžus gan mentāli gan fiziski. Darba apstākļi nav piemēroti 11 stundu garai darba dienai t. I. - nav piemērots darba krēsls uz kura sēdēt un dienas beigās sāpoša mugura ir garantēta, ir liela slodze acīm, dēļ spilgtā apgaismojuma un smalkā darba, un dienas beigās tās sāpēs un būs pietūkušas, pastāvīgi ir jāsalst gaisa kondicionēšanas dēļ. Tomēr tas nav viss... Vadības attieksmes dēļ būs jāsaskaras arī ar mentālā...

SIA Watt, SIA Gaisma un Serviss - Darbinieku krāpšana

Neiesaku nevienam strādāt šajā uzņēmumā, valdes priekšsēdētājs Kristaps Jaundzems ir neadekvāts cilvēks, kurš cilvēkiem neļauj uzrakstīt atlūgumu, atsakoties dot pildspalvu un papīra lapu, draud neizmaksāt godīgi nopelnītu algu, atņem stundas no kopējā mēneša nostrādāto stundu skaita, neizmaksā komandējuma naudu, uzņēmumā darbu organizētības nav kā tādas, neviens no darbiniekiem nav parakstījis darba drošības žurnālu, nav saņēmis drošības instruktāžas elektrodrošībā, darbam augstumā, u.c., taču...

РешеноRIHARDS DONIS ''don industries'' - Krāpšana

Rihards Donis krāpnieks neizmaksā algu 5.5k eiro apmērā. Slikti darba apstākļi, necieņa pret strādniekiem, ignorē. Darbiniekus gan vaņģē pats gan caur open infra. ja kāds dodas strādāt caur openinfra vienmēr prasiet kas būs jūsu prieksnieks uz vietas ja tas ir Rihards Donis vai kāds kur ir saistīts ar don industies bēdziet kā no uguns jo alga netiks samksāta un draba apstākļibūs diezgan šausmīgi.

EVIJA FJODOROVA,37gadi - Negodigs darba nemejs-EVIJA FJODOROVA

Cien., darba deveji!Esiet uzmanigi pienemot darba EVIJU FJODOROVU. Iestajoties darba UZREIZ pirmajas darba dienas saka lietot alkoholu.Atradas darba alkohola reibuma.Turklat pazuda nauda no kases!Veiksmigi un atri noreagejam un atlaidam no darba.

Hanse haus un droši vien citi/ Vācu demontāžas uzņēmumi. - Krāpšana

Krāpšana Tiek piedāvāts darbs Vācijā demontāža. Vilinošs sludinājums viss bez maksas dzīvošana, avans katru nedēļu utt. Lēta krapniecības shēma. Liek pārskaitīt 65 eiro uz Vilis Burkevs Lt Revolutkonta par ceļu uz lubecku vai diseldorfu. Cilvēki esiet uzmanīgi. !.

Inter Cars - Slikts serviss darba

Slikts serviss darba Šausmig darba firma inter cars imanta. Bija labs darba prieks un pec tam jau slikti. Ina stāmere ir pretīgi pazemēt cilvēku. Esmu profesonal kurjer. Ina stāmere bija kopa parbaduj ar server klienti aprunāt es paspēju ja gan ne. Un Ina Stāmere teic ir slikti, kad vina beidzas brivs es pats eju uzzinat nav slikti vis ir labs. Un alga kavēt nav lidz 15.

Terko - Meli

Очередная шарашкина контора, работорговцы продающие чужой людской труд. Специализируется на продаже людей с паспортами третьих стран, Украина, Белоруссия, и другие. Касательно зарплаты, та часовая ставка которая оговорена, выплачена будет, во всяком случае не слышал чтобы они кидали людей. Но касательно всех остальных условий, как жилищные условия, количество рабочих часов, дорога от места жительства до объекта, прочие хозяйственные и логистические вопросы. Тут вам буду врать по полной...

Aerones - Maldināšana, melošana, solīšana

Vienreizējs uzņēmums, pieņem darbā un dēļ darba trūkuma atlaiž: d Sola vienā solīšanā, gan komandējumus, gan labu algu, bet tas viss ir viena liela melošana. Ne par velti te ievietoti sludinājumi, vadība ir vadības grožos kas man liekas neko nejēdz, kā tikai solīt. Ne par velti cilvēki vairāk aiziet nekā atnāk, aizgājuši tik daudz kolēģu, lielisku kolēģu kas šo uzņēmumu stutēja. Pats tur nostrādāju nepilnu gadu, un uz solījumiem dzīvoju ar cerību ka nu tulīt tulīt būs, bet nekā. Runa iet par...

Līgatnes papīrs SIA - Katres

Vēlos iesniegt sūdzību pret Līgatnes Papirs par neattaisnotu atlaišanu. Es strādāju makulatūras šķirošanas uzņēmumā laikā, kad tika uzbūvēts elektrostacijas papildu elektriskais bloks, kas piegādā elektrību Juglas mikrorajonam, blakus darbnīcai bijušajā padomju rūpnīcā tramvaja 1. maršrutā. Pēc bankas konta atvēršanas un kartes saņemšanas es bez iemesla tiku atlaists, atsaucoties uz to, ka es neievēroju kartona presēšanas normu un reģistrējos pēc savas gribas ātrai saņemšanai alga.

Evolution Latvia - Krāpšana

Krāpšana Evolution Latvia vakancēs apgalvo, ka grafiks ir lokans. Taču man neļauj apmeklēt dzimšanas dienas svinības, pat ja 2 nedēļas iepriekš paziņoju par to. Vai nu uzņēmums bezkaunīgi melo vai arī vadītājs nepilda Amata pienākumus un nemeklē aizvietotāju. Dzimšanas diena ir reizi gadā, bet darbs ir katru otro dienu. (ātrāk par 2 nedēļām par dzimšanas dienas svinību konkrēto datumu es nezināju, jo neviens no maniem draugiem neplāno dzimšanas dienas mēnesi iepriekš kā daži labi indivīdi)

NVA - Darbs

Darbs Vai jums nešķiet ka pēdējais laiks veikt iestādes reorganizāciju? Daudzi darbinieki nav savā vietā, ir ļoti daudz sūdzību. Darba meklētājiem bieži nav vēlmes sadarboties ar rupjiem un nekompetentiem darbiniekiem un tā vietā nereģistrējas pie jums, bet cīnās paši. Tomēr kaut kā neredz ka viņi meklētu jaunus darbiniekus. Labprāt pieteiktos un palīdzētu cilvēkiem meklēt darbu, bet tās, kas tur gadiem aizsēdējušās laikam savu vietu tik drīz neatdos. Ļoti žēl, jo viņu darba stils neatbilst pat...

Sunny Hr Solutions - Обман

1 августа нашел в интернете о работе в германии 30 ноября сказали, сделать еще раз справки в декабре сказали, что поеду в январе в январе сказали, что документы проверяются в феврале зашел на адресу: сказали, что больше не работают с аэропортами в германии и еще подождать и чего ждать, если они уже не работают с Германией на вопрос сколько ждать, ответили не знают за это время сменилось 3 администратора, потеряно пол года. Ни в коем случаи не заходите в это цыганское агентство. Спасибо.

Nela Gems - Slikta vadība

Ja vēlieties uzsākt darba attiecības ar uzņēmumu Nela Gems, noteikti apdomājat to 2x. Sākumā viss bija skaisti, pat uzslavas no vadības puses. Arī darbs ar rotām ir ļoti patīkams, tomēr vadība šeit gan nav tik patīkama. Pēc pāris mēnešiem sapratu, ka pret mums visām šeit izturējās kā pret muļķēm. Darbā bija arī kamera kurā var gan redzēt, gan dzirdēt ko darām un vadība mūs tur noklausās. Viņas rāda citu meiteņu čatus citām, runā visādas muļķības un uzstāja ka darbs ir prioritāte pat ja ir...

Наш интернет-сайт использует файлы куки (cookie) для того, чтобы сделать работу более дружественной и эффективной для пользователей. Чтобы обеспечить выполнение всех функций сайта, нажмите кнопку «Принять условия». Для более подробной информации ознакомьтесь с нашими правилами обработки файлов cookie и с нашими правилами обработки персональных данных.

Принять файлы